Sector: Drone-industrie
Sector: Health & Care sector
Sector: Technologie- en servicessector
Sector: Creatieve en innovatieve business
Sector: Smart energy
Sector: Circulaire economie
Sector: Land- en tuinbouw
Beschrijving
Als Marketing Portfolio Manager bij Cegeka manage je transformatiestrategieën om onze bedrijfsgroei te stimuleren. Met data driven insights en een passie voor innovatie lever je tastbare resultaten terwijl je samenwerkt met cross-functionele teams. Sluit je bij ons aan terwijl we de mogelijkheden in technologie gedreven marketing herdefiniëren.
• Je bent verantwoordelijk voor het leiden van onze groeistrategieën en tactieken in een
Europese context.
• Je ontwikkelt portfoliopositionering, value propositions en een communicatiestrategie die
aanslaat bij ons doelpubliek.
• Je werkt nauw samen met marketing collega’s om relevante content te produceren.
• Je stelt prijsstrategieën op voor IT-services & SaaS-oplossingen.
• Je geeft markt- en koperinzichten en stuurt de ontwikkeling van campagnestrategieën aan,
waaronder het creëren van vraag en het opbouwen van reputatie.
• Je leidt de ontwikkeling en uitvoering van strategische bedrijfs- en marketingplannen in
samenwerking met cross-functionele teams.
• Je verzamelt actief klantinzichten, zowel informeel als formeel onderzoek, en zet deze om in
bruikbare groei-ideeën.
• Je voert concurrentieanalyses uit van directe en indirecte concurrentie.
Domein
ITErvaringsniveau
5-10 jaarVaardigheden
• Je hebt ervaring in product
management, product portfolio
management of product marketing
specifiek binnen SaaS & IT services.
• Je hebt in een internationale IT-
organisatie gewerkt.
• Je hebt minstens 5 jaar ervaring in het
aansturen van teams.
• Je hebt sterke interpersoonlijke en
communicatie skills om met teamleden,
klanten en c-level langdurige relaties op
te bouwen.
• Je krijgt energie van een snelle en
uitdagende werkomgeving.
• Je hebt een positieve houding en een
sterk ondernemerschap.
Ons aanbod
– We vragen heel wat (talenten) van jou.
Gelukkig krijg je er ook heel wat voor terug!
Competenties en karakter zijn voor ons
essentieel, naast ervaring en ambities.
– Cegeka investeert voortdurend in talent
management opdat elke medewerker zijn
potentieel kan realiseren.
– Je start bij een Top Employer!
– Een marktconform loon aangevuld met
extralegale voordelen. Een elektrische
wagen met laadpas of een
mobiliteitsbudget, maaltijdcheques,
ecocheques, een interessante groeps- en
hospitalisatieverzekering, een gsm-
abonnement, een forfaitaire
onkostenvergoeding, een krachtige laptop
en de mogelijkheid om je salarispakket een
eigen accent te geven dankzij ons Flex
Reward Plan.
– Flexibele werkuren én een mooie work/life
balans.
– Een top team: waarin nieuwe frisse ideeën
en initiatieven steeds welkom zijn! Team-
events, maandelijkse happy hours en een
steeds legendarisch bedrijfsfeest horen daar
ook bij.
– Begeleiding op maat: doorheen jouw
carrière word je begeleid door onze people
managers. Zo heb je een aanspreekpunt, een
persoonlijke coach én een sparringpartner.
– Continu bijleren: door innovation centers,
leesgroepen, knowledge sharing meetings,
hackatons, deelname aan conferenties en
externe opleidingen zetten we kennisdeling
en bijleren centraal.
– Mogelijkheid tot groei: afhankelijk van je
eigen interesses en initiatieven, biedt
Cegeka verschillende horizontale en
verticale carrièrepaden.
– Hybride werken: je werkt vanuit het Cegeka
kantoor Corda Campus Hasselt,
gecombineerd met thuiswerk.
– We hechten waarde aan duurzaamheid door
CO2-neutraliteit na te streven met de
elektrificatie van ons wagenpark en een
milieuvriendelijk datacenter. We
ontwikkelen innovatieve oplossingen met
een positieve impact op milieu, mens en
maatschappij, en streven naar een inclusieve
en diverse werkomgeving waarin iedereen
gewaardeerd en gehoord wordt.
